Blogs

Để thúc đẩy hiệu quả trong hoạt động doanh nghiệp, nhiều công ty đã áp dụng KPI đối với nhân viên. Vậy KPI là gì? Làm thế nào để xây dựng hệ thống KPI hiệu quả? Chọn trả lương theo KPI, doanh nghiệp cần chú ý gì? KPI là gì? KPI là cơ sở để người quản lý đánh giá hiệu quả làm việc của các bộ phận, nhân viên và đưa ra các biện pháp khuyến khích phù hợp cho từng bộ phận và nhân viên. Mục đích của

Một trong những lĩnh vực luôn cần được chú trọng nhất trong hoạt động của doanh nghiệp là quản lý nhân sự. Và DISC là một trong những mô hình vô cùng phổ biến được áp dụng rộng rãi trong công tác quản lý nhân sự của doanh nghiệp hiện nay. Vậy DISC là gì? Biểu đồ DISC đọc như thế nào? Làm thế nào để áp dụng mô hình này hiệu quả trong quản lý nhân sự? Skale Performance sẽ giải đáp tất cả thắc mắc của bạn dưới